Após duas edições em 2020 focadas no público universitário e nos sectores de Turismo, Hotelaria e Restauração, o Job Summit – maior evento online de recrutamento em Portugal – está de volta. A 5.ª edição realiza-se nos dias 14 e 15 de Outubro, entre as 09h00 e as 20h00 e já estão confirmadas 28 empresas de diferentes sectores. Num 2020 atípico devido à pandemia causada pela Covid-19, o Job Summit vem consolidar a participação em eventos de recrutamento online, de forma a manter a proximidade entre empresas e candidatos e auxiliar no processo seletivo dos profissionais. Como funciona o evento online? Durante os dois dias da Feira Virtual de Emprego, os candidatos têm a possibilidade de interagir em tempo real com dezenas de empresas e recrutadores de forma totalmente gratuita. As inscrições podem ser feitas facilmente no site do evento. Stands Virtuais com apresentação das empresas, imagens, vídeos, chat para conversas em tempo real. Ao aceder a plataforma totalmente intuitiva, a sensação é a de estar numa Feira de Emprego física, com a vantagem de não ter os custos com deslocação, alimentação e tempo para ir até o local. O candidato, para além de ter acesso às ofertas de emprego disponíveis, possibilidade de conversar com o recrutador e agendar entrevistas, pode candidatar-se às vagas em aberto. Já as empresas, podem ter a sua equipa de RH a conversar com milhares de candidatos e otimizar o processo seletivo nesta nova realidade de recrutamento mundial. Até ao momento estão inscritos mais de 4200 candidatos que poderão interagir e candidatar-se a ofertas de emprego de 28 empresas participantes, em diversas áreas de actividade. Job Summit – empresas participantes Durante os dois dias do evento centenas profissionais de recursos humanos e recrutamento estarão online para falar em tempo real com os candidatos: • Call Center - Webhelp • Defesa - Exército Português • Desporto - Decathlon • Energia - EDP • Imobiliária - RE/MAX Grupo Vantagem e Grupo United RE/MAX • Indústria - Lactogal • IT - Arquiconsult, Celfocus, Claranet e Fujitsu • Recrutamento - Betting Connections, Concept - Sistemas de Informação, Intelac, Finders, Get The Job, Multipessoal, S&You, Synergie e SpotOn Connections • Restauração - Telepizza • Retalho – Clarel e Minipreço (Grupo Dia) • Saúde - International SOS • Finanças e Consultoria - BNP Paribas, Finsolutia, Mercer Portugal e Planning4life Porquê uma nova edição em 2020? Após o feedback positivo recebido das quatro edições generalistas e das duas segmentadas (Turismo e Universitária) e o momento atual do mercado de trabalho devido à pandemia causada pela Covid-19, acreditamos que este tipo de evento pode auxiliar empresas e candidatos. Ao longo de todas as edições, contámos com mais de 55 mil candidatos inscritos, cerca de 100 mil candidaturas e mais de 208 empresas participantes, em que 90% dos candidatos afirmou que voltaria a participar. Para além dos números, os testemunhos positivos de quem participou também indicam o sucesso do evento: “Foi uma resposta excelente à digitalização do mercado de trabalho onde as empresas e as pessoas à procura de emprego podem interagir em tempo real e de forma imediata, tanto em chats públicos como privados”. A possibilidade de interacção por meios dos chats possibilita um retorno imediato da empresa: “Após meses a tentar entrar no mercado de trabalho foi dos primeiros contactos com recrutadores, em que realmente tive feedback estruturado e honesto.” As empresas também percebem as vantagens de participar no Job Summit, sendo “uma oportunidade única para conhecer talentos espalhados por todo o território nacional.”
